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穩扎穩打抓落地,群策群力求發(fā)展—2021富爾邦年終總結會(huì )簡(jiǎn)報

更新時(shí)間:2022-02-07 瀏覽次數:1097次

2022年1月25日開(kāi)始,富爾邦在北京總部召開(kāi)了為期2天的年終總結會(huì )議。受疫情影響,上海、廣州、川渝、新疆、陜西、甘肅、寧夏等辦事處以及用戶(hù)現場(chǎng)的同事以線(xiàn)上的形式參會(huì )。

首先,人事財務(wù)部對2021年度公司構架及人員變動(dòng)進(jìn)行了分析,并對公司財務(wù)及經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行了匯報。從各項業(yè)務(wù)模式、各個(gè)產(chǎn)品線(xiàn)、各*等角度分析了2021年度公司簽約、回款、開(kāi)票、費用等情況,清晰地反映了公司各大業(yè)務(wù)板塊的營(yíng)收貢獻和模式演變的狀況,不但分析了2021年公司取得的成績(jì),也尖銳地指出了公司存在的問(wèn)題以及面臨的挑戰。

隨后,富爾邦董事長(cháng)趙永安在針對人事財務(wù)報告解讀的基礎上,做了“2021回顧、2022展望"的主旨報告。在回顧部分,肯定了大多數員工的努力和成績(jì),也清醒地指出2021年公司在管理、人員、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、業(yè)績(jì)提升方面存在的具體問(wèn)題和困難;在展望部分,分析了富爾邦面臨的內外部?jì)?yōu)勢和劣勢,提出了解決問(wèn)題、克服困難的工作路徑和解決方案,提出富爾邦必須在2022年實(shí)現經(jīng)營(yíng)目標、管理升級、模式創(chuàng )新三個(gè)方向的再次跨越。報告號召大家共同努力,實(shí)現富爾邦主營(yíng)業(yè)務(wù)從綜合貿易為主、銷(xiāo)售導向的傳統方式向擁有核心技術(shù)和人才,為客戶(hù)提供長(cháng)期專(zhuān)業(yè)服務(wù)、共贏(yíng)合作的模式轉變。

努力做好本職工作的態(tài)度和初心,勇于擔當責任的職業(yè)精神,良好的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和技能,精彩的業(yè)績(jì)表現,永遠是富爾邦衡量?jì)?yōu)秀員工的基本標準。公司對于2021年度表現優(yōu)秀的員工進(jìn)行了表彰及獎金激勵。公司鼓勵所有員工通過(guò)自己的努力付出,實(shí)現個(gè)人價(jià)值、能力和收入提升,鞭策所有的員工努力為公司的發(fā)展貢獻自己的才華和能力,在富爾邦這個(gè)平臺上熠熠生輝。

 

 

下午,油品儀器部銷(xiāo)售總監和維修保養部總監分別進(jìn)行了述職。首先,油品儀器部銷(xiāo)售總監針對本部門(mén)的管理情況進(jìn)行了詳細分析,并針對各個(gè)*的業(yè)績(jì)及工作特點(diǎn)、存在問(wèn)題進(jìn)行了點(diǎn)評,闡述了油品儀器代理業(yè)務(wù)面臨的問(wèn)題及困難,提出了必須優(yōu)化人才,對于新人,通過(guò)培訓快速解決“賣(mài)什么"、“賣(mài)給誰(shuí)"、“如何賣(mài)"的問(wèn)題,確保新人迅速進(jìn)入狀態(tài),不拖團隊業(yè)績(jì)后腿。根據公司的經(jīng)營(yíng)目標,進(jìn)行了任務(wù)分解,并立下了軍令狀。

而后,維修保養部總監對公司各類(lèi)型維保項目業(yè)務(wù)特點(diǎn)、管理、運營(yíng)、人員等問(wèn)題進(jìn)行了深入的分析總結,指出了管理工作中的亮點(diǎn)和不足,對于部分項目存在的難點(diǎn)和困難,以及各部門(mén)的協(xié)調合作問(wèn)題,提出整改意見(jiàn)及工作規劃。

26日,運營(yíng)支持部及財務(wù)部的多位同事分別進(jìn)行了述職,商務(wù)部分主要對負責項目投標勝率、執行工作量、執行效率、成功率、公司運營(yíng)存在問(wèn)題進(jìn)行分析和總結,提出了2022年工作改善建議;技術(shù)市場(chǎng)部分對市場(chǎng)推廣、富爾邦網(wǎng)站及公眾號運營(yíng)效果、工作成績(jì)的統計匯報,對2022年工作進(jìn)行了詳細地計劃,明確執行節點(diǎn),量化工作成果。各項工作取得成績(jì)進(jìn)行展示,也對面臨的難題進(jìn)行分析。財務(wù)部同事對財務(wù)工作職責和公司財務(wù)商務(wù)流程進(jìn)行了很好的梳理和培訓,為公司業(yè)務(wù)合規高效執行具有很好地借鑒作用。

會(huì )議中,各部門(mén)同事積極討論發(fā)言,集思廣益,交流溝通,共同提升,進(jìn)一步增強了共同發(fā)展的信心和企業(yè)的凝聚力。

在新的一年,富爾邦將繼續堅持“專(zhuān)業(yè)鑄造誠信,服務(wù)贏(yíng)得合作"的企業(yè)理念,在2022年“穩扎穩打抓落地,群策群力求發(fā)展"。述職匯報結束后,北京總部的員工進(jìn)行團建,開(kāi)心聚餐,歡樂(lè )暢飲,激情歡唱,其樂(lè )融融。2021我們在一起堅持堅守,2022一定會(huì )贏(yíng)來(lái)更大的發(fā)展。

最后,特別感謝駐場(chǎng)工程師和辦事處的同事們,感謝大家扎根在現場(chǎng)一線(xiàn)的辛苦工作;感謝所有同事在2021年的努力付出,感謝2021年所有用戶(hù)的信任和關(guān)愛(ài)。在2022新春即將來(lái)臨之際,公司祝所有的富爾邦人、祝所有的用戶(hù)朋友、祝所有的同行友商,新春快樂(lè )、平安健康、事業(yè)騰達、財源廣進(jìn)!


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